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ACCOMPAGNER  L'EVOLUTION
 
« Les espèces qui survivent ne sont pas les espèces les plus fortes, ni les plus intelligentes, mais celles qui s’adaptent le plus au changement. »  Charles Darwin
 
Encore trop méconnus du grand public, des organisations publiques ou privées, et même de certains étudiants, les savoirs issus la psychologie appliquée au champ du travail constituent pourtant une véritable richesse pour notre société. Victime d'une image encore souvent associée à la fonction de soin, bon nombre de psychologues du travail, psychosociologues ou autres "psy des organisations", rencontrent des difficultés à s'insérer professionnellement. Force est néanmoins de constater que ces psychologues eux-mêmes rencontrent parfois des difficultés à communiquer de façon claire et intelligible sur leurs spécificités, leurs savoir-faire ou leur valeur ajoutée. Comment ainsi faire valoir notre légitimité à développer une activité ou à intégrer des milieux encore vierges de nos compétences en l'absence d'une réelle communication pragmatique ?
 
Il est de notre intérêt de pallier ce déficit en favorisant la professionnalisation des étudiants et en stimulant l'intérêt des organisations à l'égard de nos compétences. L'association APPOR Consultants est ainsi née de la prise de concsience d'un réel besoin ou plutôt de la volonté de combler un manque manifeste dans notre domaine.
 
Ce site a été conçu pour devenir un lieu de ressources et d'échanges entre professionels, étudiants et enseignants sensibilisés à ces questions de professionnalisation, d'insertion et de partenariat avec les organisations. Cette présence sur internet n'est toutefois qu'une petite partie visible du dynamisme qui anime notre équipe : organisation de groupes d'échanges de pratique, de débats et de rencontres variées.
 
Adhérer à l'association ne signifie donc pas seulement devenir acteur d'un changement, mais c'est également s'intégrer à un véritable réseau de compétences et de ressources.
 
 
Enrick Barbillon
Président
 
 

En quelques mots...

 

     APPOR est l'Association pour la Promotion de la Psychologie appliquée aux ORganisations.

L'association et ses objectifs peuvent se résumer en trois axes principaux :

 

     Un premier axe dont l’objectif est de définir puis de promouvoir la psychologie dans le champ du travail et des organisations en communiquant dans un style simple, concis et toujours dans une optique pragmatique. Il s’agit ainsi de trouver le ton juste qui saura faire écho aux véritables besoins du terrain.


     Le deuxième axe de l’association est de se concentrer sur la création et le maintien du lien entre les différents professionnels. Il s’agit de proposer des espaces et des temps de rencontre pour échanger sur nos pratiques, se tenir informer de l’actualité  (colloques, conférences, etc…), et d'être finalement un catalyseur à la création de réseaux.


     Le troisième axe a pour ambition de faire de l’association un accompagnateur du passage de la vie étudiante à la vie professionnelle en proposant notamment aux étudiants et jeunes diplômés de rencontrer des professionnels ou de participer à des ateliers pratiques (rédaction de CV et lettre de motivation, recherche d'emploi ou de stage...)

 

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